5月23日上午，张俐校长深入人事处开展调研，并主持召开人事和审计工作会议。校党委委员、副校长吴昌标参加调研。

会上，人事处处长王晓燕汇报了师德师风建设、教师职业发展、双师队伍建设、薪酬待遇落实及内部审计专项工作情况；人事处其他同志做了补充汇报。

吴昌标副校长强调人事和审计工作的重要性，要求要以政治引领压实责任，以更高标准、更严要求、更实举措推动工作落地，全面提升人事服务质效和审计监督水平，助力学校事业高质量发展。

张俐校长充分肯定了人事处在人事制度改革、教师培育及审计规范化管理中取得的成绩，强调人事与审计工作是学校治理现代化的“双轮驱动”，必须坚持科学化管理与人性化服务并重，切实保障教职工权益，对人事和审计工作提出三点要求：一要扛实责任担当，锚定发展定位。要深刻认识人事和审计工作的重要性，以高度的政治自觉与专业精神，精准把握职能定位，主动融入学校发展规划，将制度优势转化为治理效能，为学校发展提供坚实保障。二要深化人事改革，激发人才活力。要围绕信息化建设、人本化理念、动态化管理等维度展开，结合学校实际与教师发展需求，建立健全相关制度，以制度创新释放教职工干事创业潜能。三要抓实审计监督，护航发展大局。要严格落实学校《领导干部经济责任审计实施办法》，构建全链条监督机制，强化部门联动，加强业务培训，打造专业化队伍，确保审计工作“有深度、有力度、有温度”。